S集团营销总经理
（工作地点：广州市）
地点：广州珠江新城凯华国际中心
岗位职责：
营销管理制度修订与完善；
营销团队调整与完善；
营销目标完成。
岗位要求：
大中型地产公司集团管控或区域管控经验；
熟悉广州市场优先；
管理能力较强。
邮箱投递：chensq@shenglong.cn
S集团设计总经理
（工作地点：广州市）
地点：广州珠江新城凯华国际中心
岗位职责：
设计任务的完成；
设计团队调整与完善；
设计标准化。
岗位要求：
大中型地产公司集团设计管控或区域管控经验；
有品质房企设计经验优先，如绿城，滨江，中海，龙湖，仁恒，融创等；
管理能力较强。
邮箱投递：chensq@shenglong.cn
S集团财务总经理
（工作地点：广州市）
地点：广州珠江新城凯华国际中心
岗位职责：
财务管控；
财务团队调整与完善。
岗位要求：
大中型地产公司集团财务管控或区域管控经验；
管理能力较强。
邮箱投递：chensq@shenglong.cn
S置业顾问
（工作地点：广州市）
地点：广州黄埔知识城汤村项目
岗位职责：
作为开发商自销团队，负责公司一手楼盘销售；
现场引导、服务客户购买，熟悉公司项目情况，为顾客提供专业置业服务，达成团队销售目标；
负责客户开发与积累，拓展新的目标客户和渠道，并转化促成成交。
岗位要求：
大专及以上学历，专业不限，优秀者可放宽要求；
具有广泛的客户资源，并具有房地产销售两年以上销售经验；
热爱并有志于从事销售工作，注重团队合作，责任心强，能承压，有较强的目标感和良好的客户服务意识，敢于挑战高薪。
邮箱投递：taoqingyun@shenglong.cn
S销售主管
（工作地点：广州市）
地点：广州黄埔知识城汤村项目
岗位职责：
按照公司要求完成下达的各项销售任务指标；
协调内外部相关部门关系、利用内外部资源、共同执行营销推广方案；
完成项目拓展和客户洽谈、把控销售节奏、达成销售业绩。
岗位要求：
大专以上学历，房地产营销相关专业；
3年以上广州房地产销售工作经验，丰富的房地产专业知识与技能，熟悉房地产市场与营销运作流程；
具备丰富的房地产销售技巧及现场销售经验，有较强的市场分析及现场掌控能力；
有目标感和责任感，计划性与执行力强，具有良好的沟通协调能力，团队合作精神及客户服务意识。
邮箱投递：taoqingyun@shenglong.cn
S营销策划经理
（工作地点：广州市）
薪酬：20K-25K
地点：广州黄埔知识城汤村项目
岗位职责：
做好房产项目前期的市场调研、区域研究、客户研究、为项目决策提供依据；
协助把控项目的整体定位、产业布局、产品定位等战略性营销方案；
结合项目节点制定推广策略、并组织实施落地；
负责审核各类营销方案、活动方案、推广方案；
负责监督各项目实施情况；
配合完成部门的其他相关工作。
岗位要求：
学历本科以上，地产营销行业5年以上工作经历，有管控项目营销工作优先；
熟悉了解广州市场，对策划各模块工作熟悉；
具备良好的学习能力和沟通协调能力，协助项目营销总处理相关工作。
邮箱投递：taoqingyun@shenglong.cn
S董事长秘书
（工作地点：广州市）
薪酬：8-20K
地点：广州珠江新城凯华国际中心
岗位职责：
内部文件资料处理；
上传下达；
商务接待。
岗位要求：
统招本科，有地产经验优先；
形象气质较好，女性，有较好商务经验。
邮箱投递：chensq@shenglong.cn
S项目工程资料员
（工作地点：广州市）
薪酬：6K-7K
地点：广州黄埔知识城汤村项目
岗位职责：
工程项目的规范化管理，完善工程项目工作程序及流程；
各种工程信息(的收集、传递、反馈，必要时及时向领导汇报等；
建立健全文件和资料有效控制和各种记录，防止文件和资料损坏、丢失；
确保收集工程项目工作资料的完整性和有效性；
协助配合项目流程及审核等相关事务性工作的开展；
做好项目后勤服务工作。
岗位要求：
工程管理类专业，大专以上学历；
2年以上相关工作经验；
熟悉档案管理办法，掌握计算机档案管理信息系统；
严谨、守信、有责任心，有团队合作精神，工作认真负责，细致认真，保密性强；
表现好的，日后可以多向发展。
注：此岗位为项目公司岗位，要求乙方建设施工单位工作经验。
邮箱投递：taoqingyun@shenglong.cn
S项目经理/工程经理
（工作地点：广州市）
薪酬：25K-30K
地点：广州黄埔知识城汤村项目
岗位职责:
全面负责项目现场管理和运作，确保公司制度和流程有效执行，项目计划进度、质量、安全和成本控制，保证经营目标的实现；
负责对分包工程管理与协调工作；
按照公司对本项目进度关键节点建立部门进度监督体系，并予以落实实施；
负责对施工进度、质量、安全、消防等的工作实施和监控；
负责组织施工过程的分阶段验收和竣工验收，竣工备案手续；
组织各类工程签证，并指导各专业人员的签证审核工作；
审批工程进度资金的分配，协调解决各分包单位与公司相关事宜；
建立部门内部工程管理体系，落实各项监控工作，对存在的工程管理问题及时向相关领导汇报。
岗位要求:
本科及以上学历，建筑、工程管理等相关专业，持有中级以上职称，一级建造师优先考虑；
具有8年以上施工管理工作经验，3年以上建筑项目管理经验，有过不少于1个项目经理的经验，要求有甲方地产工程管理经历；
熟悉国家现行地产行业相关的法律法规及基建流程；了解现行的国家、行业有关技术标准、规程规范、施工技术规范等；
具有工程从业经验且擅长管理，掌握较系统的管理理念和管理知识；
能独立主持工程施工项目，成本控制意识强，有良好的现场组织调节能力及其它相关管理能力；
具有较强的开拓进取精神和沟通、创新能力，有较强的公关能力和交际拓展能力；
原则性强、思维敏捷、严谨，独立工作和应变能力强，具备高度的责任心和团队合作精神。
邮箱投递：taoqingyun@shenglong.cn