S集团营销总经理
(工作地点:广州市)
地点:广州珠江新城凯华国际中心
岗位职责:
营销管理制度修订与完善;
营销团队调整与完善;
营销目标完成。
岗位要求:
大中型地产公司集团管控或区域管控经验;
熟悉广州市场优先;
管理能力较强。
邮箱投递:chensq@shenglong.cn
S集团设计总经理
(工作地点:广州市)
地点:广州珠江新城凯华国际中心
岗位职责:
设计任务的完成;
设计团队调整与完善;
设计标准化。
岗位要求:
大中型地产公司集团设计管控或区域管控经验;
有品质房企设计经验优先,如绿城,滨江,中海,龙湖,仁恒,融创等;
管理能力较强。
邮箱投递:chensq@shenglong.cn
S集团财务总经理
(工作地点:广州市)
地点:广州珠江新城凯华国际中心
岗位职责:
财务管控;
财务团队调整与完善。
岗位要求:
大中型地产公司集团财务管控或区域管控经验;
管理能力较强。
邮箱投递:chensq@shenglong.cn
S置业顾问
(工作地点:广州市)
地点:广州黄埔知识城汤村项目
岗位职责:
作为开发商自销团队,负责公司一手楼盘销售;
现场引导、服务客户购买,熟悉公司项目情况,为顾客提供专业置业服务,达成团队销售目标;
负责客户开发与积累,拓展新的目标客户和渠道,并转化促成成交。
岗位要求:
大专及以上学历,专业不限,优秀者可放宽要求;
具有广泛的客户资源,并具有房地产销售两年以上销售经验;
热爱并有志于从事销售工作,注重团队合作,责任心强,能承压,有较强的目标感和良好的客户服务意识,敢于挑战高薪。
邮箱投递:taoqingyun@shenglong.cn
S销售主管
(工作地点:广州市)
地点:广州黄埔知识城汤村项目
岗位职责:
按照公司要求完成下达的各项销售任务指标;
协调内外部相关部门关系、利用内外部资源、共同执行营销推广方案;
完成项目拓展和客户洽谈、把控销售节奏、达成销售业绩。
岗位要求:
大专以上学历,房地产营销相关专业;
3年以上广州房地产销售工作经验,丰富的房地产专业知识与技能,熟悉房地产市场与营销运作流程;
具备丰富的房地产销售技巧及现场销售经验,有较强的市场分析及现场掌控能力;
有目标感和责任感,计划性与执行力强,具有良好的沟通协调能力,团队合作精神及客户服务意识。
邮箱投递:taoqingyun@shenglong.cn
S营销策划经理
(工作地点:广州市)
薪酬:20K-25K
地点:广州黄埔知识城汤村项目
岗位职责:
做好房产项目前期的市场调研、区域研究、客户研究、为项目决策提供依据;
协助把控项目的整体定位、产业布局、产品定位等战略性营销方案;
结合项目节点制定推广策略、并组织实施落地;
负责审核各类营销方案、活动方案、推广方案;
负责监督各项目实施情况;
配合完成部门的其他相关工作。
岗位要求:
学历本科以上,地产营销行业5年以上工作经历,有管控项目营销工作优先;
熟悉了解广州市场,对策划各模块工作熟悉;
具备良好的学习能力和沟通协调能力,协助项目营销总处理相关工作。
邮箱投递:taoqingyun@shenglong.cn
S董事长秘书
(工作地点:广州市)
薪酬:8-20K
地点:广州珠江新城凯华国际中心
岗位职责:
内部文件资料处理;
上传下达;
商务接待。
岗位要求:
统招本科,有地产经验优先;
形象气质较好,女性,有较好商务经验。
邮箱投递:chensq@shenglong.cn
S项目工程资料员
(工作地点:广州市)
薪酬:6K-7K
地点:广州黄埔知识城汤村项目
岗位职责:
工程项目的规范化管理,完善工程项目工作程序及流程;
各种工程信息(的收集、传递、反馈,必要时及时向领导汇报等;
建立健全文件和资料有效控制和各种记录,防止文件和资料损坏、丢失;
确保收集工程项目工作资料的完整性和有效性;
协助配合项目流程及审核等相关事务性工作的开展;
做好项目后勤服务工作。
岗位要求:
工程管理类专业,大专以上学历;
2年以上相关工作经验;
熟悉档案管理办法,掌握计算机档案管理信息系统;
严谨、守信、有责任心,有团队合作精神,工作认真负责,细致认真,保密性强;
表现好的,日后可以多向发展。
注:此岗位为项目公司岗位,要求乙方建设施工单位工作经验。
邮箱投递:taoqingyun@shenglong.cn
S项目经理/工程经理
(工作地点:广州市)
薪酬:25K-30K
地点:广州黄埔知识城汤村项目
岗位职责:
全面负责项目现场管理和运作,确保公司制度和流程有效执行,项目计划进度、质量、安全和成本控制,保证经营目标的实现;
负责对分包工程管理与协调工作;
按照公司对本项目进度关键节点建立部门进度监督体系,并予以落实实施;
负责对施工进度、质量、安全、消防等的工作实施和监控;
负责组织施工过程的分阶段验收和竣工验收,竣工备案手续;
组织各类工程签证,并指导各专业人员的签证审核工作;
审批工程进度资金的分配,协调解决各分包单位与公司相关事宜;
建立部门内部工程管理体系,落实各项监控工作,对存在的工程管理问题及时向相关领导汇报。
岗位要求:
本科及以上学历,建筑、工程管理等相关专业,持有中级以上职称,一级建造师优先考虑;
具有8年以上施工管理工作经验,3年以上建筑项目管理经验,有过不少于1个项目经理的经验,要求有甲方地产工程管理经历;
熟悉国家现行地产行业相关的法律法规及基建流程;了解现行的国家、行业有关技术标准、规程规范、施工技术规范等;
具有工程从业经验且擅长管理,掌握较系统的管理理念和管理知识;
能独立主持工程施工项目,成本控制意识强,有良好的现场组织调节能力及其它相关管理能力;
具有较强的开拓进取精神和沟通、创新能力,有较强的公关能力和交际拓展能力;
原则性强、思维敏捷、严谨,独立工作和应变能力强,具备高度的责任心和团队合作精神。
邮箱投递:taoqingyun@shenglong.cn